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供应链管理的十大优势(第一部分)

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    在当今商业环境中,企业在供应链运营中面临着多方面的挑战和日益增加的复杂性。产品需求难以预测,因此企业需要关注的不仅仅是效率和创新。     这正是供应链管理能够发挥作用的地方。其帮助企业构建更具韧性的网络,优化现有流程,以应对不断变化的环境,并减少供应链冲击。让我们来看看有效的供应链管理如何助力企业在当今动市场中取悦客户、

什么是退货授权(RMA)?(第二部分)

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    (接续)     2、简化退货管理     一个高效的退货授权系统可简化跨地域的退货管理,这是在线零售商在服务广泛客户群时面临的常见挑战。它提供了一个标准化的程序来发起、处理和追踪退货,无论客户身处何地,都能简化退货流程,确保了客户体验的一致性。     3、损失预防     一个稳健的退货授权流程对于电子商务中的有效库存管

什么是退货授权(RMA)?(第一部分)

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    退货授权(RMA)是企业为管理客户退货而实施的一项重要流程,是卖方给予客户的正式许可,允许客户退回特定商品。在客户寄回商品之前,通常需要获得此授权,以确保双方都能遵循一个结构清晰、可追踪的退货流程。     ERP软件为退货授权流程提供了端到端的功能,节省了宝贵时间,减少了人工数据录入。让企业能够提供卓越的客户服务,获得竞争优势,

什么是人力资本管理(HCM)?(第二部分)

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    (接续)     5、强化企业文化     正如我们之前对人力资本管理所定义的,强调沟通、协作和包容性的实践有助于建立积极且强大的企业文化。健康的文化能够吸引和留住人才,并提升企业的整体效能。     6、获得竞争优势     有效的人力资本管理通过确保企业在正确的时间拥有具备正确技能的适配人才,从而推动创新并实现战略目标,

什么是人力资本管理(HCM)?(第一部分)

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    人力资本管理(HCM)是一种战略方法,将组织的人员视为其最宝贵的资产和投资,认识到他们的知识、技能和能力是组织成功的关键驱动力。     将人力资本管理软件与ERP软件相结合,可以消除数据孤岛,避免在多个系统中手动录入数据。这让企业能够将人才战略与业务目标相结合,培养一支高效且敬业的员工队伍。     人力资本管理的组成部分有哪些

什么是提单(BOL)?(第二部分)

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    3.提交同意书     文件只有在两个或两个以上相关方签署后,才能成为具有法律约束力的合同。签署文件以确认您接受条款和条件。     4.文件分发     最后,向托运人、运输承运人和收件人等相关各方分发多份文件副本。请注意,如果文件丢失或被盗,可能会导致严重的法律或经济后果。     国际货运提单的优势     1.装运收据 &nbs

什么是提单(BOL)?(第一部分)

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    提单是运输所有权的证明,也是一份具有法律约束力的合同,是对货运收据的确认,并规定了与货运各方面有关的条款、条件以及法律义务。     许多企业都使用ERP软件来简化提单的生成,加快装运操作,并有效减少潜在错误。它能够集成不同的业务功能,并提高了效率和供应链可视性,从而能够更快地应对新挑战。     提单的内容有哪些?    

什么是关键绩效指标(KPI)?(第二部分)

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    (接续)     5、数据收集模式     确定如何收集和分析数据。选择数据收集的频率和用于分析的汇总方法。定义您偏好的数据报告格式。     6、KPI组合     良好的KPI应该是定量和定性措施的组合,以获得关于战略目标的全面信息。     KPI的要素是什么?     1、战略目标     KPI应该以目标为基础。在选定的时间框架内拥

什么是关键绩效指标(KPI)?(第一部分)

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    关键绩效指标(KPI)是将原始业务数据综合成关键指标,用于衡量财务、销售、客户支持和生产等各种业务活动的绩效或效率,以实现共同目标。     ERP软件使用多种KPI来追踪潜在客户和转化率、平均响应时间、净利润率和投资回报率等。它是一种战略工具,有助于企业管理层做出明智且信息充分的决策,推动企业良性发展。     关键绩效指标(KPI)的

什么是安全库存?(第二部分)

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    (接续)     3、期望服务水平     在维持充足的安全库存与限制库存投资之间需要进行权衡。更高的安全库存意味着更多的运营资金被库存占用。因此,在计算安全库存时,了解客户期望的服务水平至关重要。     4、数据可用性     您计算安全库存水平的准确程度将取决于您公司内部可用库存数据的质量。您是否建立了能够收集和分析数

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